Arms
 
развернуть
 
462860, Оренбургская обл., с. Кваркено, ул. Ленина, д. 17
Тел.: (35364) 2-12-79
kvarkensky.orb@sudrf.ru
462860, Оренбургская обл., с. Кваркено, ул. Ленина, д. 17Тел.: (35364) 2-12-79kvarkensky.orb@sudrf.ru
.
.

ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 25.08.2026
Суд отказал в удовлетворении иска пенсионному органу о взыскании переплаты страховой выплаты – пособия по уходу за ребенком до полутора летверсия для печати

Кваркенским районным судом рассмотрено гражданское дело по иску Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Самарской области к мужчине о взыскании переплаты страховой выплаты – пособия по уходу за ребенком до полутора лет.

В ходе судебного разбирательства установлено, что от юридического лица – работодателя в пенсионный фонд поступили сведения для назначения и выплаты отцу (ответчику) ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет за период отпуска с 03.10.2024 по 03.03.2026.

Пенсионным органом отцу было назначено ежемесячное пособие по уходу за ребенком в сумме 10 611,33 руб. за полный месяц и за период отпуска.

Позже был выявлен факт одновременного назначения пособия за ребёнка матери и отцу (ответчику), т.е. была выявлена двойная выплата пособия по уходу за ребенком.

Истец полагал, что при подаче документов ответчик скрыл от работодателя факт обращения матери ребенка с заявлением в Отделение пенсионного фонда РФ в Оренбургской области о назначении ей пособия, в связи с чем, в действиях ответчика усматриваются признаки недобросовестности.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд указал, что довод истца о том, что отец (ответчик) ребенка скрыл от работодателя факт обращения матери с заявлением в пенсионный фонд не нашел своего подтверждения, опровергается представленной стороной ответчика доказательствами направления выписки из ЕГИССО о назначенных мерах социальной поддержки в отношении матери с платформы Госуслуг в адрес работодателя в электронном виде с иными документами в октябре 2024 года в бухгалтерию работодателя отца ребенка, а также соответствующей перепиской с работодателем.

Суд отказал в удовлетворении заявленных требований.

Решение суда не вступило в законную силу.

 

 

 

 

опубликовано 25.08.2026 07:14 (МСК)